Отпускные считаются по среднему дневному заработку за последние 12 месяцев. Введите годовой заработок и число дней отпуска — калькулятор покажет сумму до и после удержания НДФЛ.
Как считается
Средний дневной заработок для отпуска считается так: фактический заработок за расчётный период (обычно 12 календарных месяцев) делится на 12 и на среднемесячное число календарных дней — 29,3. Полученную величину умножают на количество дней отпуска.
В заработок включают оклад, премии и надбавки, но не включают сами отпускные, больничные, командировочные и материальную помощь — это периоды и выплаты, исключаемые из расчёта. Если месяц отработан не полностью, число календарных дней по нему считается отдельно, но для предварительной оценки достаточно формулы выше.
С отпускных удерживается НДФЛ по ставке 13% (или 15% для высоких доходов), поэтому «на руки» вы получите меньше начисленной суммы. Отпускные выплачивают не позднее чем за три календарных дня до начала отпуска.
Частые вопросы
Как рассчитать отпускные за 14 дней?
Разделите заработок за 12 месяцев на 12 и на 29,3 — получите средний дневной заработок, затем умножьте на 14. Например, при заработке 1 200 000 ₽ за год: 1 200 000 ÷ 12 ÷ 29,3 × 14 ≈ 47 781 ₽.
Что такое 29,3 в формуле отпускных?
Это среднемесячное число календарных дней, установленное Трудовым кодексом. Оно используется для перевода месячного заработка в дневной.
Облагаются ли отпускные НДФЛ?
Да, с отпускных удерживается НДФЛ по ставке 13% (или 15% при высоком доходе). Калькулятор показывает сумму и «грязными», и на руки.
За сколько дней выплачивают отпускные?
Не позднее чем за три календарных дня до начала отпуска. Задержка выплаты даёт право на компенсацию и перенос отпуска.